Pflegedienst Kremer: Dein Top-Arbeitgeber in der Pflege
Du arbeitest in der Pflege – aber dein aktueller Job fühlt sich nicht mehr richtig an? Zu wenig Zeit, zu viel Stress und wenig Struktur?
Hier erwartet dich ein Arbeitsumfeld, das wieder funktioniert – für dich und dein Leben.
Schluss mit Stress und unbezahlten Überstunden
Warum Pflegekräfte zum Pflegedienst Kremer wechseln
Wir wollen einen Ort schaffen, an dem man jeden Tag gerne arbeitet.
Als mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber in der Pflege (Kununu Top Company 2026) steht beim Pflegedienst Kremer das Wohl der Mitarbeiter an erster Stelle. Wir garantieren faire Bezahlung, bis zu 35 Tage Urlaub und verlässliche Dienstpläne.
Pflege kann auch anders aussehen
Du passt ins Team?
Deine Karriere-Möglichkeiten in der Pflege
60-Sekunden-Bewerbung ohne Anschreiben
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Ganz unkompliziert und ohne großen Aufwand.
Persönlich kennenlernen
Wir sprechen über deine Wünsche und Erwartungen.
Im Team starten
Strukturiert und begleitet in deinen neuen Job.

Jobsuche leicht gemacht
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Pflegedienstleitung | Tagespflege | Jossgrund
Deine Benefits beim Pflegedienst Kremer
TOP Gehalt & Bonussystem
Überdurchschnittliche Bezahlung und Leistungsboni für deine wertvolle Arbeit.
Bis zu 35 Tage Urlaub
Echte Erholung garantiert – mehr Freizeit für dich und deine Familie.
Verlässliche Dienstplanung
Individuelle, frühzeitige Pläne, die nicht ständig umgeworfen werden.
Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Wir zahlen dir verlässliche, vertraglich vereinbarte Jahressonderzahlungen.
Karriere & Entwicklung
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen (z. B. zur Fachkraft für Intensivpflege).
Wir sind mehrfach ausgezeichnet:









Echte Mitarbeiter-Erfahrungen
Ich bin 23 Jahre jung und seit 5 Jahren in der Pflege tätig, habe meine 3 jährige Ausbildung als examinierte Altenpflegerin in einem Altenheim absolviert. Anschließend schaute ich mich in einer Rehaklinik und einem Ambulanten Pflegedienst um. Nach kurzer Zeit entschloss ich mich, durch eine Freundin, die ebenfalls bei dem Pflegedienst Kremer arbeitet, mich auch zu bewerben. Nach dem Probearbeiten war klar, hier werde ich glücklich. Ich arbeite in der Tagespflege Kremer ,,Haus Jossgrund“. Endlich kann ich den Menschen die Zeit geben, die sie verdienen und brauchen. Es wird respektvoll und im Team miteinander gearbeitet. Es wird offen gesprochen und Herausforderungen gemeinsam gelöst. Man hat das Gefühl, endlich von seinem Arbeitgeber und dem gesamten Team geschätzt, gebraucht und verstanden zu werden. Pflegedienst Kremer verdeutlicht, wie es im Gesundheitswesen laufen kann und sollte. Wenn man sich morgens nach dem Aufstehen darüber freut, auf die Arbeit zu gehen, weiß man, dass man dort richtig ist.
Seitdem ich vor drei Monaten zu Kremer gewechselt habe, erlebe ich eine unglaublich positive berufliche Veränderung. Was mir besonders gut gefällt, ist die aufrichtige Wertschätzung, die mein Arbeitgeber seinen Mitarbeitern entgegenbringt. Die offene Kommunikation und die Verbindlichkeit, die hier im Unternehmen gepflegt werden, schaffen eine Atmosphäre der Zuverlässigkeit und des Vertrauens. In meinen vielen Jahren in der Personalabteilung habe ich meine Arbeit immer geliebt, vor allem wegen der faszinierenden Vielfalt in diesem Bereich. Was Kremer besonders auszeichnet, ist die Tatsache, dass man in Entscheidungen einbezogen wird und eine erhebliche Gestaltungsfreiheit für den eigenen Bereich hat. Hier kann man kontinuierlich Ideen einbringen und sieht, wie sie schnell umgesetzt werden. Entscheidungen werden nicht auf die lange Bank geschoben, sondern zügig getroffen. Das Beste daran ist die lockere und freundliche Arbeitsatmosphäre. Hier wird großer Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter sich wohl fühlen und in einem angenehmen Umfeld produktiv arbeiten können.
Ich bin 29 Jahre alt und Mama von einem 2-jährigen Bub. Nach meiner Elternzeit suchte ich eine neue berufliche Herausforderung. Da ich vorher 11 Jahre lang immer mit Menschen zu tun hatte, suchte ich auch wieder etwas, wo ich täglich mit Menschen zu tun habe. Über Facebook hab ich mich mit der 60-Sekunden Bewerbung beworben und 30 Minuten später hatte ich schon der Anruf von der Verwaltungskraft. Direkt bei dem Bewerbungsgespräch fühlte ich mich schon total Willkommen im Unternehmen. Ich bin glücklich diesen Weg gegangen zu sein, mein Job als Alltagshelferin ist abwechslungsreich und einfach toll, ob bei der Hilfe im Haushalt, beim Einkaufen, einem Spaziergang, einem Kaffee oder auch mal einer Fahrt zum Optiker, um eine neue Brille auszusuchen. Es macht mich glücklich, wenn ich den Kunden eine Freude bereiten kann. Oft ist man auch einfach mal ein Kummerkasten und das ist schön und zeigt Vertrauen. Im Oktober 2023 bin ich ein Jahr im Unternehmen und es war die BESTE Entscheidung die ich je treffen konnte. Ich wünsche jedem Mensch genauso einen tollen Arbeitgeber, der so viel für seine Mitarbeiter macht und vor allem so unglaublich familienfreundlich ist. DANKE, dass ich Teil des Teams sein darf.
Ich bin seit fast 5 Jahren bei Kremer tätig, angefangen habe ich in der Intensivpflege, dort war ich dann schnell Teamleitung. Ich wollte mir jedoch auch noch andere Bereiche im Unternehmen ansehen und mir wurde ohne Probleme die Möglichkeit gegeben, in die Ambulante Pflege zu wechseln. Nach knapp einem Jahr Tour fahren wollte ich mehr und habe die Chance auch erhalten. Seitdem bin ich Pflegedienstleitung im Ambulanten Bereich. Mein Arbeitgeber hat mich ohne zu hinterfragen in jeder meiner Richtungen unterstützt und gefördert. Hier zu arbeiten war die beste Entscheidung, die ich hätte treffen können. Die Kunden und das Team stehen hier an erster Stelle und es macht mich stolz, ein Teil davon zu sein.
Besonders schätze ich an der ambulanten Intensivpflege, dass eine individuelle Pflege möglich ist, kein Zeitdruck herrscht und alles was man in der Schule gelernt hat z. B. über das Durchbewegen von Gelenken auch angewendet werden kann. Ich fühle mich wohl am Arbeitsplatz, weil meine Arbeit ein bunter Strauß von Aufgaben ist. Ich bin während der Schicht alleine für alles verantwortlich, was den Patienten oder die Patientin betrifft. Von der Grundpflege über die Behandlungspflege, Versorgung mit Essen und Trinken, Medikation und auch Betreuung bzw. Beschäftigungsangebote geben. Kommunikation mit Angehörigen, Ärztinnen und Therapeutinnen gehört ebenso zu meinen Aufgaben. Auch wenn 12h Dienste lang sind, ist dennoch genug Abwechslung gegeben, so dass mir nicht langweilig wird.
Da ich aus gesundheitlichen Gründen nach fast 40 Jahren meinen Beruf nicht mehr ausüben konnte und ich es liebe, mit Menschen zu arbeiten habe ich eine Umschulung zur Betreuungskraft gemacht. Durch mein Orientierungspraktikum bin ich zu Kremer gekommen. Jetzt arbeite ich in der Tagespflege Kremer und was soll ich sagen: Das Beste, was mir passieren konnte! Wir haben tolle Gäste, die sich freuen, täglich bei uns zu sein. Es wird Gymnastik gemacht, gebastelt, gesungen gerätselt und viele schöne Dinge mehr. Aus dem Team ist Familie geworden. Es wird viel gelacht und man hilft sich immer, wo man nur kann. Es ist egal ob Geschäftsführung, PDLs oder Kollegen man hat immer ein offenes Ohr. Ich schätze total die Loyalität, den Respekt und die Wertschätzung untereinander. Schön, zur Familie zu gehören... Ich lieb's 😊
Ich bin seit über 20 Jahren als Krankenschwester tätig, habe in verschiedenen Fachrichtungen gearbeitet, weshalb ich eine ordentliche Berufserfahrung mitbringe. 2016 habe ich mich bewusst für die außerklinische Intensivpflege entschieden, um fachlich korrekt, ganzheitlich und individuell pflegen zu können. Zudem war meine Work- Life- Balance als 100%- Kraft in der Klinik nicht mehr gegeben. Zu Kremer kam ich relativ ungeplant, da mein vorheriger Arbeitgeber das Unternehmen verkaufte. Nun ich war zuerst etwas betrübt, da es so plötzlich kam und ich großen Wert auf "familiäre Atmosphäre" lege, dachte mir dann aber "No risk- no fun!" Nach 1,5 Jahren hier bei uns kann ich euch sagen, dass ich derzeit bei keinem anderen Arbeitgeber arbeiten möchte. Natürlich gibt es auch immer mal wieder Ausfälle, sowie leichte und schwierige Aufgaben, die bringt JEDER Job mit sich, die Frage ist doch, wie damit umgegangen wird! Ich habe immer einen Ansprechpartner (App), man kann offen und ehrlich kommunizieren und konstruktive Kritik/Fehler werden einem nicht übelgenommen. Für Verbesserungsvorschläge hat jeder ein Ohr. Der Spaß kommt hier auch nicht zu kurz! Wir sind alle per Du und die Wertschätzung kommt nicht zu kurz, habe es noch nie erlebt, dass man durch krankheitsbedingten Ausfall eine Genesungskarte bekommt. Am meisten schätze ich in der 1:1, dass ich intensiv Zeit habe, den Mensch ganzheitlich, individuell und in seiner eigenen Umgebung zu pflegen! Ich habe mit fachlich kompetenten Kollegen zu tun und kann als Teamleitung viel bewegen. Arbeit ist für mich wie eine Beziehung - man geht durch dick und dünn und schweißt im Laufe der Zeit zusammen, wenn alle Parteien daran arbeiten und bei Kremer kann ich dies bis heute behaupten!
Zu Kremer zu wechseln, war eine meiner besten Entscheidungen im Leben.
Zuvor arbeitete ich mehrere Jahre in einem großen Industriekonzern. Die Arbeitsbedingungen waren gut, doch meine Aufgaben waren einseitig und ich fühlte ich mich häufig wie eine „Nummer“. Ich entschloss mich, in den sozialen Bereich zu wechseln und traf auf einen Arbeitgeber, bei dem Wertschätzung großgeschrieben wird. Das Team nahm mich schnell sehr herzlich auf und ich ging plötzlich wieder gerne auf die Arbeit. Dies wirkte sich natürlich auch positiv auf mein Privatleben aus. Schnell wurde mir die Möglichkeit gegeben, mich beruflich weiterzuentwickeln und eine Führungsposition anzunehmen.
Ich bin froh, einen Arbeitgeber gefunden zu haben, der großen Wert auf die Meinung jedes Einzelnen legt, da JEDE Stimme gehört wird. Vor Allem aber bin ich froh, ein Team um mich herum zu wissen, in dem alle füreinander da sind und sich gegenseitig unterstützen, wenn Hilfe benötigt wird. Die Entscheidung, damals bei meinem alten Arbeitgeber gekündigt zu haben, habe ich bis heute keinen Tag bereut.
Ich bin seit 13 Jahren im Gesundheitswesen tätig und studiere Pflegemanagement. Ich war Schüler und später Fachkraft in einem Seniorenheim, Teamleitung in einem außerklinischen Intensivpflegedienst und stellvertretende Pflegedienstleitung in einem ambulanten Pflegedienst. Und bis jetzt habe ich nur gesehen, wie es nicht laufen sollte. Pflegedienst Kremer hat mir gezeigt, dass es im Gesundheitswesen auch anders laufen kann. Ich bin endlich in dem Unternehmen angekommen, in dem gelebt wird, was ich in 3 Jahren Studium gelernt habe.
Die hohe Fach- und Sozialkompetenz der Führungs- und Verwaltungsebene vermittelt durchgehend ein Gefühl von Sicherheit, Motivation und Einsatzbereitschaft. Eure Arbeit verdeutlicht, wie es im Gesundheitswesen laufen soll. Danke!
Eine Anzeige bei Facebook hat mich auf den Pflegedienst Kremer aufmerksam gemacht. Kurzbewerbung ausgefüllt und nach 3 Minuten kam der Rückruf. Ein Team in der Nähe war schnell gefunden, das Bewerbungsgespräch sehr nett! Seit Juni darf ich nun Teil des Pflegedienstes sein und bin in der außerklinischen Intensivpflege tätig. Hier habe ich Zeit für meinen Patienten, darf wieder pflegen, wie es sein soll. Ich habe, nachdem ich jahrelang gesagt habe "nie wieder Pflege", wieder zurückgefunden. Also lohnt es sich in vielerlei Hinsicht. Auch das Bonussystem trägt zur Motivation bei. Ich möchte auch mal erwähnen, dass mir auch schon geholfen wurde, weil ich zwischenzeitlich mal länger krank war. Es ist nicht selbstverständlich, dass man Worte der Aufmunterung hört und ein "Lass dir Zeit". Vielen Dank! Ich fühle mich sehr wohl hier und würde jedem empfehlen, es hier einmal zu versuchen. In den Teams herrscht ein freundliches Miteinander. Familiär und oft freundschaftlich in den Versorgungen.
Mein erster Kontakt mit Kremer. Ich habe mich Anfang März 2022 telefonisch und per E-Mail bei Kremer als Fahrer beworben. An meinem Geburtstag am 15.05. habe ich in der Pizzeria Da Marius, die sich in der Nachbarschaft unserer Tagespflege Kremer "Haus Jossgrund" befindet, Pizza geholt. Vor der Tagespflege habe ich zwei Personen gesehen (Sonja und Christoph). Jetzt habe ich meine Gelegenheit genutzt und sie angesprochen, ob diese etwas mit Kremer zu tun hätten und ihnen erklärt, dass ich mich schon im März beworben habe. Nach unserem Gespräch wusste ich, dass der Fehler bei mir lag. Ich habe die E-Mail-Adresse falsch geschrieben. Ich habe am selben Tag meine Unterlagen noch einmal verschickt und auch am selben Tag meinen Arbeitsvertrag in den Händen gehalten. Am folgenden Tag (Eröffnungstag) konnte ich mich schon als Fahrer im Kremer Team sehen, was ich bis heute nicht bereut habe.
Sehr guter Arbeitgeber. Zu meiner Person, seit 2018 bin ich im Unternehmen beschäftigt und habe es bis heute nicht bereut. Ich arbeite als Teamleitung in einem super Team. Der Kunde und auch die Angehörigen sind sehr nett, wir sind wie eine Familie nach den Jahren zusammen gewachsen. Es gibt Höhen und Tiefen ☺️. Das Arbeiten beim Pflegedienst Kremer macht großen Spaß. Die Wertschätzung gegenüber dem Mitarbeiter kommt nicht zu kurz. Am wichtigsten ist die ausreichende Zeit, die man für den Kunden hat, um ganz individuell auf die Bedürfnisse einzugehen. Vielen Dank dafür ☺️
Huiiiiiiiii, was die Zeit vergeht.
Jetzt bin ich schon drei Monate bei euch und hier ein kleines Fazit ...
Ich bereue nichts.
Ich bin überglücklich, bei euch gelandet zu sein.
Ihr habt mich mit offenen Armen aufgenommen.
Ihr gebt mir jeden Tag aufs Neue das Gefühl der Wertschätzung. Ihr fördert mich und zeigt mir, dass ich alles schaffen kann.
Ihr habt mir geholfen, meinen Kindheitstraum zu verwirklichen, ihr seid immer da, wenn man euch braucht und habt immer ein offenes Ohr.
Danke, danke für die ersten drei Monate bei euch.
Ihr seid die Besten!
5 Sterne für einen absoluten tollen Arbeitgeber und super Betriebsklima. Die Kolleginnen und Vorgesetzte sind alle sehr nett. Über meine Person, ich bin seit 2018 mit dabei, in dem Zeitraum wurde unser Kunde in der Intensivpflege 1:1 übernommen. Seitdem sind wir ein stabiles festes Team für diesen einen Kunden. Es schenkt unserem Kunden Vertrauen und Sicherheit. Gerade für den Kunden ist es wichtig ein festes , stabiles Team zu haben und für uns ist es toll , uns ganz auf den Kunden zu konzentrieren und ihm/ihr die allerbeste Pflege die er/sie benötigt zu Gute kommen zu lassen !!! Was dann aber noch fantastisch ist , du hast auch noch Zeit für deine Familie, was nicht überall selbstverständlich ist . Für meine Person total toll, da ich im Monat teilweise in Hessen und dann in NRW lebe. So kann ich Beruf und Familie gleichzeitig vereinen !! Ich bin in einem lieben Team und habe einen wunderbaren Kunden. Danke dafür, mit dem Pflegedienst Kremer kann man richtig durchstarten!! 😃
Unser Anspruch
Wir wollen einen Ort
schaffen, an dem man gerne arbeitet – jeden Tag.
- Lara, Personalleitung
60-Sekunden Bewerbung
Das hat geklappt!
Vielen Dank für deine Bewerbung!
Wir wissen, dass das ein wichtiger Schritt ist – umso mehr freuen wir uns, dass du ihn mit uns gehen möchtest. Unser Team prüft jetzt deine Angaben und meldet sich in der Regel innerhalb der nächsten Tage persönlich bei dir.
Du musst nichts weiter tun, es ist kein Lebenslauf notwendig,
wir melden uns direkt bei dir.
Hier finden Sie häufig gestellte Fragen
Der Pflegedienst Kremer zählt zu den Top-Arbeitgebern der Pflege in Deutschland. Er wurde als „Kununu Top Company 2026“ sowie vom DIQP als Arbeitgeber mit „Sehr Gut“ ausgezeichnet, dank herausragender Mitarbeiterzufriedenheit und Top-Arbeitsbedingungen.
Pflegefachkräfte profitieren beim Pflegedienst Kremer von einem TOP Gehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, bis zu 35 Tage Urlaub sowie einer individuellen und verlässlichen Dienstplanung.
Wir suchen kontinuierlich engagierte Pflegefachkräfte für die ambulante Pflege, die außerklinische Intensivpflege sowie spezialisierte Teams für die Kinderintensivpflege.
Sehr unkompliziert! Wir bieten eine 60-Sekunden-Bewerbung komplett ohne langes Anschreiben. Hinterlasse uns online einfach deine Basis-Daten, und wir melden uns zeitnah für ein erstes, lockeres Kennenlernen bei dir.
Wir wissen, dass ständige Dienstplanänderungen belastend sind. Deshalb legen wir größten Wert auf eine vorausschauende, verlässliche Dienstplanung, die deine familiären Bedürfnisse berücksichtigt.
Ja, absolut. Die berufliche Entwicklung unseres Teams ist uns enorm wichtig. Wir fördern und finanzieren regelmäßige Weiterbildungen, zum Beispiel die Spezialisierung zur Fachkraft für Anästhesie und Intensivpflege.